ethics

アウトソーシングテクノロジーグループ企業行動憲章

前文

株式会社アウトソーシングテクノロジーならびに当社グループ(以下、「OSTechグループ」といいます。)では、事業活動の遂行にあたっては、公正かつ自由な競争、社会に有用な付加価値および雇用の創出ならびに自律的で責任ある行動が重要であると認識しております。
この認識の下、私たちは、あらゆる事業活動の場面において、OSTechグループ企業行動憲章に定める10 原則を尊重した行動を実践し、高度な技術とノウハウをもって様々な分野でイノベーションをもたらすことを通じて持続可能な社会の実現を牽引していくことが、OSTechグループとしての社会的責任を果たすことであり、OSTechグループ全体の企業価値の向上につながるものであると信じて、これらを積極的に実践していくことを誓約いたします。

2019年10月1日

株式会社アウトソーシングテクノロジー
代表取締役 茂手木 雅樹

OSTechグループ企業行動憲章の10原則

1.持続可能な経済成長と社会的課題の解決への取り組み

OSTechグループは、イノベーションを通じて社会に有用で安全な商品・サービスを開発・提供し、持続可能な経済成長と社会的課題の解決を図ってまいります。

2.公正な事業慣行

OSTechグループは、公正かつ自由な競争、適正な取引、責任ある調達を行ってまいります。また、政治・行政とは健全な関係を保つようにいたします。

3.公正な情報開示とステークホルダーとの建設的対話の実践

OSTechグループは、企業情報を積極的・効果的・公正に開示し、あらゆるステークホルダーの皆さまと建設的な対話を行い、企業価値の向上を図ってまいります。

4.人権を尊重した経営の実践

OSTechグループは、すべての人の人権を尊重した経営を行ってまいります。

5.消費者・顧客との信頼関係の構築

OSTechグループは、商品・サービスに関する適切な情報提供と、誠実なコミュニケーションを行うことによって、エンドユーザーやお取引先等あらゆる顧客の信頼と満足を獲得してまいります。

6.働き方の改革と職場環境の充実への取り組み

OSTechグループは、従業員の能力を高め、人格、個性さらにその多様性を尊重した働き方を実現してまいります。また、健康と安全に配慮した働きやすい職場環境の整備に努めてまいります。

7.環境問題への取り組み

OSTechグループは、環境問題への取り組みは人類共通の課題であることを認識し、企業の存在と活動に必須の要件として主体的に行動してまいります。

8.社会参画と発展への貢献

OSTechグループは、「良き企業市民」として、積極的に社会に参画し、その発展に貢献してまいります。

9.危機管理の徹底

OSTechグループは、市民生活や企業活動に脅威を与える反社会的勢力の行動やテロ、サイバー攻撃、自然災害等に備えるため、組織的な危機管理を徹底してまいります。

10.経営トップの役割と本憲章の徹底

OSTechグループでは、経営トップが、本憲章に掲げる精神の実現が自らの役割であることを認識して経営にあたり、実効あるガバナンスを構築してOSTechグループ全体に周知徹底のうえ浸透を図るとともに、サプライチェーンに対しても、本憲章の精神に基づく行動を促してまいります。また、本憲章の精神に反し、社会からの信頼を失うような事態が発生した時には、経営トップが率先して問題解決、原因究明、再発防止等にあたり、その責任を果たしてまいります。

以上